Nuestros Servicios

Se realiza a candidatos en el proceso de selección que esperan ingresar a una empresa o aspiren a ser promovidos a ocupar un cargo sensible dentro de una organización; este proceso acompañado de un estudio de confiabilidad le permitirá efectuar una contratación del personal con mayor nivel de seguridad.

Se realiza a empleados que laboran en las empresas, y que en cumplimiento de sus funciones, nivel de autoridad y responsabilidad en el manejo de los recursos, pueden verse comprometidos o afectados, en algún acto ilícito en contra de la compañía, por agentes internos o externos de la empresa, pérdida o merma no detectada dentro de la cadena logística, o pueden ser contactados por organizaciones al margen de la ley, participando o facilitando los medios para la comisión de ilícitos.

Se realizan a personal que labora en áreas relacionadas con algún incidente puntual y como apoyo a procesos de investigación (hurto, secuestro, fuga de información, delitos graves etc... a través de la información que nos fue proporcionada durante la prueba. graves, narcotráfico, etc. o abre líneas de investigación mediante la verificación de la información proporcionada durante la prueba.

Esta herramienta se utiliza con el objeto de conocer mejor a las personas, en temas de empleo, orientación, evaluación profesional y diagnóstico de personalidad, entre otras, su función se centra en hacer un análisis en lo concerniente a los modelos de comportamiento humano y compararlos con estándares de investigaciones estadísticas.

Procedimiento a través del cual se verifica el entorno social y familiar del evaluado in situ, con el fin de validar su estilo de vida y comportamiento en el seno familiar y en su vecindario. Se buscó confrontar y ahondar en la información suministrada por el evaluado, mediante el contacto directo con él, la familia, los amigos, los vecinos, y/o arrendadores, entre otros.